1．上海市勞動保障局負責對外國人在本市就業(yè)的管理。

　　2．用人單位遺失或損壞外國人就業(yè)許可證書、外國人在就業(yè)期間遺失或損壞就業(yè)證的，應(yīng)當立即到市勞動局申辦補發(fā)或換發(fā)手續(xù)，遺失許可證書或就業(yè)證的，還應(yīng)當在《解放日報》或《文匯報》或《新民晚報》上刊登遺失聲明。

　　3．對于已取得職業(yè)簽證入境，因故未及辦理就業(yè)證、居留證件出境，改持其他簽證再次入境的外國人，在超過原職業(yè)簽證入境有效期三個月內(nèi)的，可以辦理就業(yè)證。超過三個月及其以上的，應(yīng)當重新申辦職業(yè)簽證入境。

　　4．對于雖已獲取就業(yè)許可證書，并向被授權(quán)單位辦理了簽證函電但未持職業(yè)簽證入境的外國人，或該外國人已在我國境內(nèi)，委托他人代辦職業(yè)簽證（該職業(yè)簽證上無入境章）的，不予辦理就業(yè)證。

　　5．對于就業(yè)期滿繼續(xù)聘雇，逾期三個月以內(nèi)（含三個月）申辦就業(yè)證延期手續(xù)的外國人及用人單位，在經(jīng)市公安部門依法給予處罰以后按照本意見第（四）條2款（2）項規(guī)定延長期就業(yè)證期限；逾期三個月以上的，不予延長就業(yè)證期限。

　　6．對于違反本意見第（三）條1款，（四）條1款（2）項、（3）項，（四）條2款（2）項，（四）條3款（3）項規(guī)定，在申辦過程中提供虛假文件，獲取就業(yè)證后被證明不符合聘雇或就業(yè)條件的外國人，或者用人單位為非本單位聘雇，工作的外國人或已結(jié)束聘雇，工作的外國人辦理了就業(yè)證或就業(yè)證延期手續(xù)的，市勞動保障局可收回其就業(yè)證，并提請公安機關(guān)取消其居留資格。

　　7．個體經(jīng)濟組織和公民個人不得聘雇外國人。

　　8．外國人未按國家及本市規(guī)定申辦就業(yè)證，在本市用人單位任職工作的，按非法就業(yè)處理。

　　9．外國駐本市領(lǐng)事機構(gòu)、新聞機構(gòu)及其他官方機構(gòu)、國際組織在本市設(shè)立的機構(gòu)聘雇外國人，應(yīng)先經(jīng)市外事辦公室認可。